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neue internationale Arbeitsteilung

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    New International Divison of Labor; unternehmensinterne bzw. intrasektorale Arbeitsteilung, deren Hauptakteure transnationale Unternehmen sind. Sie löste die überwiegend horizontal bzw. sektoral strukturierte alte internationale Arbeitsteilung ab, die auf den Austausch von Rohstoffen gegen Industrieprodukte zwischen den Entwicklungsländern und den Industrieländern (Kolonialismus) ausgerichtet war. Zentrale Merkmale sind Sonderwirtschaftszonen und Prozesse der Lohnveredelung. Triebkräfte der neuen internationalen Arbeitsteilung sind das große Potenzial an Arbeitskräften in den Entwicklungsländern, dessen Kosten nur einen Bruchteil der Arbeitskosten in den Industrieländern ausmachen, die fortschreitende Fragmentierung der Produktionsprozesse sowie Fortschritte in den Transport- und Kommunikationstechnologien, wodurch die Kosten für Raumüberwindung stark sinken.

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