SUCHE
1234
Suchformular schließen

Lohnstrukturtheorie

GEPRÜFTES WISSEN
 Über 200 Experten aus Wissenschaft und Praxis.
Mehr als 25.000 Stichwörter kostenlos Online.
Das Original: Gabler Wirtschaftslexikon

Übersicht

zuletzt besuchte Definitionen...

    Ausführliche Definition im Online-Lexikon

    1. Begriff: Theorie, die individuelle und gruppenbezogene Verdienstunterschiede und deren Veränderungen durch die Existenz bestimmter Merkmale, wie z.B. Ausbildung, Qualifikation, Beruf, Sektor- bzw. Branchenzugehörigkeit, Region, Betriebsgröße, Geschlecht und Alter, erklärt.

    2. Folge: Analyse und Vergleich der Einkommensverteilungen zwischen Personen und Personengruppen. So können z.B. im Rahmen der Analyse der intersektoralen Lohnstruktur die Durchschnittsverdienste zwischen verschiedenen Wirtschaftszweigen, bei der intrasektoralen Lohnstruktur die Lohndifferenziale innerhalb eines Wirtschaftszweiges verglichen werden. In der Sichtweise der Humankapitaltheorien (Arbeitsmarkttheorien) verursachen Ausbildungs- und Qualifikationsunterschiede über Produktivitätsunterschiede Differenzen in den individuellen Einkommen: Die Hierarchie der Einkommen bestimmt sich in diesem Fall nach der Höhe der getätigten Investitionen in Humankapital.

    Übersicht

    zuletzt besuchte Definitionen...

      Mit Ihrer Auswahl die Relevanz der Werbung verbessern und dadurch dieses kostenfreie Angebot refinanzieren: Weitere Informationen

      Mindmap "Lohnstrukturtheorie"

      Hilfe zu diesem Feature
      Mindmap Lohnstrukturtheorie Quelle: https://wirtschaftslexikon.gabler.de/definition/lohnstrukturtheorie-38658 node38658 Lohnstrukturtheorie node31119 Arbeitsmarkttheorien node38658->node31119 node34948 Humankapitaltheorien node38658->node34948 node34752 Homo oeconomicus node31119->node34752 node42910 Prinzipal-Agent-Theorie node31119->node42910 node27801 Arbeitslosigkeit node31119->node27801 node34801 externer Effekt node31119->node34801 node34948->node31119 node39454 Investition node34948->node39454 node32920 Humankapital node32920->node34948 node27801->node34948
      Mindmap Lohnstrukturtheorie Quelle: https://wirtschaftslexikon.gabler.de/definition/lohnstrukturtheorie-38658 node38658 Lohnstrukturtheorie node31119 Arbeitsmarkttheorien node38658->node31119 node34948 Humankapitaltheorien node38658->node34948

      News SpringerProfessional.de

      Autoren der Definition und Ihre Literaturhinweise/ Weblinks

      Zur Zeit keine Literaturhinweise/ Weblinks der Autoren verfügbar.

      Literaturhinweise SpringerProfessional.de

      Bücher auf springer.com

      Sachgebiete

      Lohnstrukturtheorie

      is assigned to the following subject groups in the lexicon:

      BWL

      VWL

      Wirtschaftspolitik > Strukturpolitik > Arbeitsmarkt

      Informationen zu den Sachgebieten

      Betriebwirtschaftslehre

      Die Betriebswirtschaftslehre ist ein Teilgebiet der Wirtschaftswissenschaften, das sich mit den einzelnen Unternehmen und deren betrieblichen Abläufen und ihrem wirtschaftlichen Handeln befasst. Die allgemeine Betriebswirtschaftslehre setzt sich aus den verschiedenen Sachfunktionslehren wie... mehr >

      Weiterführende Schwerpunktbeiträge

      Arbeitslosigkeit

      In einer Ökonomie wird unterschieden zwischen freiwilliger und unfreiwilliger Arbeitslosigkeit. Erstere liegt vor, wenn erwerbsfähige Personen (Erwerbspersonenpotenzial) ihre Arbeitskraft dem Arbeitsmarkt nicht zur Verfügung stellen. Unfreiwillige Arbeitslosigkeit besteht, wenn das... mehr >

      Arbeitsmarktpolitik

      Arbeitsmarktpolitik bezeichnet die Gesamtheit aller reaktiven und präventiven Maßnahmen seitens der öffentlichen Hand zur Beeinflussung des Geschehens auf Arbeits- und Ausbildungsmärkten. Dies mit dem Ziel, das Zusammenspiel von Arbeitsangebot und Arbeitsnachfrage zu unterstützen und den... mehr >

      Arbeitslosenversicherung

      Die gesetzliche Arbeitslosenversicherung ist ein Teil des sozialen Sicherungssystems in Deutschland. Übergreifend wird sie auch als Versicherungszweig der Arbeitsförderung bezeichnet. Sie erbringt Leistungen bei Arbeitslosigkeit, Kurzarbeit, witterungsbedingten Arbeitsausfällen und bei... mehr >

      Arbeitsmarkttheorien

      Im Rahmen der (insbes. mikro-, aber auch mesoökonomischen) Arbeitsmarkttheorien wird vom individuellen Verhalten der Wirtschaftssubjekte auf Arbeitgeber- und Arbeitnehmerseite und deren Interaktionen auf die Gesamtergebnisse am Arbeitsmarkt geschlossen.... mehr >

      Mindestlohn

      Ein Mindestlohn ist ein vom Staat oder von den Tarifparteien festgelegtes Arbeitsentgelt, das den Beschäftigten als Minimum für ihre Arbeitsleistung zusteht. Damit sollen Arbeitnehmer mit einer geringen Verhandlungs- und Vertretungsmacht vor Ausbeutung durch den Arbeitgeber geschützt werden.... mehr >

      Atypische Beschäftigung

      Die Expansion atypischer Beschäftigungsverhältnisse geht nicht nur in Deutschland einher mit einem Bedeutungsverlust von Normalarbeitsverhältnissen. Erheblichen Flexibilisierungsvorteilen der Unternehmen und zusätzlichen Erwerbschancen bestimmter Arbeitnehmer(-gruppen) stehen soziale bzw.... mehr >

      Arbeitsbeziehungen

      Das Lehr- und Forschungsgebiet der Arbeitsbeziehungen beschäftigt sich mit den Austauschbeziehungen zwischen den Produktionsfaktoren Kapital und Arbeit. Es werden die gegensätzlichen Interessen, aber auch das von gegenseitiger Abhängigkeit geprägte Verhältnis zwischen Arbeitgebern und... mehr >

      Interne Verweise